Специалист по поиску персонала

по договоренности
Санкт-Петербург
Опыт от 1 до 3 лет

Должностные обязанности:

  • Формирование стратегии поиска и подбора на текущие вакансии для компаний-клиентов (блок маркетинг);
  • Поиск кандидатов в различных источниках;
  • Проведение подробных телефонных интервью;
  • Взаимодействие с консультантами по подбору персонала;
  • Ведение базы данных;
  • Отчетность.
    • Условия работы:

    • Комфортабельный офис в центре города;
    • Достойный совокупный доход по результатам работы (стабильный оклад+ бонусный план), есть возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше;
    • Возможность пройти обучение и прокачать свои навыки рекрутмента в одном из ведущих кадровых агентств;
    • Перспективы карьерного роста;
    • Отличный дружный коллектив;
    • Оформление по ТК РФ;
    • ДМС после испытательного срока.
      • Требования:

      • Высшее образование;
      • Успешный опыт работы в поиске и подборе персонала от полугода;
      • Знание источников и инструментов поиска, опыт работы с соцсетями, навыки прямого поиска;
      • Опыт работы в кадровом агентстве будет вашим преимуществом;
      • Английский язык не ниже уровня intermediate;
      • Хорошие аналитические навыки;
      • Нацеленность на результат.
        • Тип занятости:

          Полная занятость, полный рабочий день, у работодателя

          Подпишитесь на подходящие вакансии