Консультант по подбору персонала

по договоренности
Москва
Опыт от 1 до 3 лет

Должностные обязанности:

  • Подбор персонала на открытые позиции у клиентов (IT позиции в банковской сфере);
  • Проведение встреч с клиентами;
  • Поиск и подбор кандидатов на открытые позиции, презентация кандидатов клиенту;
  • Поддержание и развитие отношений с существующими клиентами;
  • Ведение позиции от этапа снятия заявки до закрытия.
    • Условия работы:

    • м. Проспект Мира;
    • Совокупный доход по результатам работы (оклад+ежеквартальная бонусная часть);
    • Возможность пройти обучение в одном из ведущих кадровых агентств;
    • ДМС после испытательного срока.
      • Требования:

      • Высшее образование;
      • Успешный опыт работы в поиске и подборе IT персонала от двух лет;
      • Опыт работы с вакансиями из банковской сферы обязателен;;
      • Отличные навыки презентации и коммуникации;
      • Умение выстраивать партнерские отношения с клиентами;
      • Огромная работоспособность,нацеленность на результат.
        • Тип занятости:

          Полная занятость, полный рабочий день, у работодателя

          Подпишитесь на подходящие вакансии